La Tribune

Égalité et non-discrimination : les actions d’AVOCATS.BE

Salle d'assemblée avec ses bancs en bois







  

Jean-Noël Bastenière
Jean-Noël Bastenière

Administrateur

Depuis le 11 février 2024, notre code de déontologie intègre, à l’article 1.2, les principes fondamentaux d’égalité et de non-discrimination. Toutefois, de nombreux ordres locaux avaient déjà pris l’initiative de créer des commissions dédiées à ces thématiques bien avant cette date.

Dans cette dynamique, AVOCATS.BE a institué, le 1er septembre 2024, une Commission Égalité et Non-Discrimination, regroupant les expertises et initiatives des commissions locales. Cette commission s’est réunie à trois reprises au cours de ses premiers mois d’existence.

Travaux initiaux

Les premiers travaux de la commission ont consisté à :

  • Recenser les actions locales existantes en matière d’égalité et de non-discrimination.
  • Définir des priorités stratégiques à court terme pour soutenir des projets pertinents au niveau communautaire, sous l’égide d’AVOCATS.BE.

Thématiques abordées

Parmi les sujets examinés figurent :

  • Invisibilisation des genres dans les discours et écrits professionnels.
  • Inégalités salariales et dispositifs d’accompagnement pendant les périodes d’incapacité.
  • Couverture d’assurance adaptée aux réalités de la profession.
  • Disparité dans l’attribution des points BAJ.
  • Parentalité et équilibre entre vie privée et professionnelle.
  • Représentation des genres au sein des organes décisionnels (cabinets, ordres locaux, AVOCATS.BE).
  • Accessibilité des lieux de justice pour les personnes en situation de handicap.
  • Mise en place de programmes de mentorat favorisant l’accès au stage
  • Etc

Axes prioritaires

La commission a structuré son action autour de trois axes principaux :

  1. Genre : réduire les disparités et promouvoir une représentation équitable.
  2. Handicap et incapacité : améliorer l’accessibilité et les conditions de travail.
  3. Origine sociale et culturelle : encourager l’inclusion et la diversité.

Perspectives et implication

Dans les semaines à venir, la commission soumettra à l’Assemblée générale d’AVOCATS.BE une liste de priorités à développer.
Par ailleurs, les membres de la profession sont invités à partager, via leurs responsables locaux ou directement auprès d’AVOCATS.BE, les sujets qui leur tiennent à cœur. Ces propositions pourront enrichir les travaux de la commission et renforcer l’impact de ses actions.

  • Pour Bruxelles : Me Sophie HUART
  • Pour Liège-Huy : Me Joanne ALBERT
  • Pour le Brabant-Wallon : Me Fabienne MARGHEM
  • Pour Mons : Me Chloé GOFFINET
  • Pour Namur : Me Hélène PREUMONT
  • Pour le Luxembourg : Me Maxime FABRY
  • Pour AVOCATS.BE : Me Jean-Noël BASTENIERE